株式会社オープンウィンドでは、創立以前からの技術者教育の実績をもとに、ソフトウェア開発技術者教育・オープンソース技術者教育・プロジェクトマネージャー教育など、より実践的な教育を実施していきます。

特に新人技術者教育では、実践的技術者教育手法としてプロジェクト・ベースド・ラーニング手法をいち早く確立し、企業での新人研修などに活用をされてきました。

技術を授業として聞くのではなく、実際の開発現場で必要となるコミュニケーション・ドキュメンテーションなど開発現場で重要ではありながら、教育では教えられてこなかった事に重点をおき、教えられたことを覚えるのではなく、プロジェクトとしての開発を通して自らが問題を解決していく能力を身につける事で、技術に対して興味を持ち、完成した時の喜びを原体験していくことで、自身の力で成長していく能力をもった技術者を育成していくことにあります。

社内研修への講師派遣も行っております。是非、御社の社内研修へもご活用下さい。